≪海外で働きたい方のための採用支援サイト≫東南アジアでの就職はアセアン・フォーカスへ

日系現地法人に海外転職をご希望の方のための総合サイト

アジア就職・転職サポートセンター

人材紹介10年以上の豊富な経験と実績を活かし、求職者の方にこれまでのご経験や今後のご希望などのお話しを伺い、海外での就職や転職活動を全面的にご支援します。

営業時間:9:00~18:00
      (土日祝を除く)

東京:03-6820-2388
大阪:06-6535-8828
福岡:092-477-2025

面接時の注意点

 面接=インタビュー?

英語での面接を日本語での面接の翻訳版だと考えていましたら、大間違いです。日本での面接に比べてはるかに自分を明確にアピールする必要があります。

例えば、本当はできるのに「それほど」という伝え方をしたり、本当はリーダーだったのに「みんなのサポート役でした」という日本で好まれるような、いわゆる謙虚な伝え方をしていては、海外就職の面接を決してパスすることはできません。

面接時のポイント

清潔感のある服装

服装は、日本企業での面接と同様にスーツで清潔感ある格好が理想的です。
そして、なるべくプロフェッショナルなイメージを企業に与えられるような立ち振る舞いを心掛けましょう。

過去にポロシャツ、チノパン、リュックサックや華美な格好でで面接を受けて、服装で不合格になった求職者の方がいらっしゃいました。

ちなみに、採用担当者の51%が応募者のミスで一番多いのは、「不適切な服装」と回答しています。第一印象が重要です!

謙虚になりすぎている

面接を受ける求職者は、「これでもか」と自分をアピールしているはずです。
少なくともそれに負けない程度には、自分の能力をきちんと伝えましょう。

とくに海外就職の面接では、謙遜は美徳ではありません。

会社に貢献できることを明確的に

面接では、「自分がどのようにその会社に貢献できるか」をどれだけ明確に伝えられるかが重要なポイントになります。
自分の経歴やスキル、バックグラウンドがどのようにその会社の方向性とマッチするのかをはっきりと明確に答えられるよう、必ず事前に考えておきましょう。

一貫性がない

信頼されるために必要なのは、「一貫性」と言っても過言ではないでしょう。
最初から最後まで、ひとつのテーマを決めてそれに従って回答しましょう。
それには、マニュアル通りの回答ではなく、自分の言葉で話すことが必要です。

覚悟と度胸

海外就職・転職に対して、「ただの憧れではなく、本当に覚悟があるのか?」を試されるような質問をされる場合があります。
その際には、ネガティブな表現は使わずに前向きに自信を持って答えましょう。

その他の質問でも、ネガティブ表現は避けましょう。
全て前向きな表現に置き換えて答えましょう。

質問がない

企業側から一方的に質問を受けるだけでなく、自分からも積極的に質問をするようにしましょう。
質問をすることで自分の熱意を伝えることもできます。

例えば、「今回のポストに期待する役割は何か?」「企業が求める未来像はどのようなものなのか?」など、前向きな質問が良いでしょう。
逆に、祝日や休日に関する質問ばかりですと、「
海外で働きたいのか?遊びたいのか?」と思われてしまう可能性がありますので、注意しましょう。

アジア就職・転職サポートセンターへの
海外就職・転職のお問合せ

海外就職・転職サポートサイトにお越しいただき、ありがとうございます。
お問合せやご相談は、お電話またはメールにて受け付けています。

海外就職・転職に関するよくあるご質問
  • 自分の方向性がはっきりと定まりません。
  • 何から始めたら良いのでしょうか?
  • 海外での経験は日本で活かせますか?
  • シニアの方も働けますか?
  • 海外・日本の求人案件を紹介してください。
お電話でのご相談はこちら ※営業時間 9:00~18:00(土日祝を除く)

【東京事務所】03-6820-2388​
【大阪事務所】06-6535-8828
【福岡事務所】092-477-2025

 各国の求人情報はこちら

【急募】求人情報

日本国内・海外急募求人

技能実習生企業訪問担当
(東京)

技能実習生を受入れている企業(全国)への定期訪問し面談・相談業務

ものづくりコンサルタント(タイ)

語学力不問、製造業で製造関連で5年以上の経験必須

メーカーでの総務職(大阪)

各種総務・庶務業務、入退社手続き、
社内行事企画運営、労務管理、など

東京 03-6820-2388
大阪 06-6535-8828
福岡 092-477-2025

詳細はこちら

お気軽にお問い合わせ下さい

お問合せは、お電話またはメールにて受け付けております。

お問合せはこちらまで
【東京】
03-6820-2388
【大阪】06-6535-8828
【福岡】092-477-2025

ガルベラ関連サイト

特定技能・
登録支援機関サポート

特定技能・登録支援機関サポート

特定技能在留資格申請、受入れ機関(企業)への外国人社員の受入れサポート、登録支援機関申請サポート

外国人雇用と就労ビザ

外国人雇用と就労ビザ

就労ビザの基礎知識や在留資格の疑問点などのお悩みをご解決

外国人採用支援.com

外国人採用支援.com

企業のための採用支援
外国人・日本人の人材紹介、採用コンサルティング
求職者情報掲載

事業協同組合設立
サポートセンター

事業協同組合設立サポートセンター

事業協同組合を設立すると様々なメリットが!
事業協同組合の設立をサポートします